<sub id="zuou2"><center id="zuou2"><pre id="zuou2"></pre></center></sub>
<menu id="zuou2"><source id="zuou2"></source></menu>

<dfn id="zuou2"><strong id="zuou2"></strong></dfn>


      

        <ul id="zuou2"><b id="zuou2"></b></ul>
            <sub id="zuou2"></sub>
            2. 

            
        
            
            
            
            
        
            
        
    
            

    
            
        
    
            
    
            
        
        
            公司召開劉志宏同志《對標(biāo)一流述職報(bào)告》學(xué)習(xí)研討會
            
        
            
            時(shí)間：2019-04-11 15:51:02　點(diǎn)擊量：
        
            
        
            
                4月8日上午，根據(jù)市委大討論領(lǐng)導(dǎo)組安排部署，我公司召開市委書記劉志宏同志《對標(biāo)一流述職報(bào)告》學(xué)習(xí)研討會，公司班子成員及全體員工參加會議。

            


                會上，黨委書記崔作銘傳達(dá)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)市委書記劉志宏同志<對標(biāo)一流述職報(bào)告>的通知》，黨委委員呂希汶帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了劉志宏同志《對標(biāo)一流述職報(bào)告》。隨后，公司三名中層干部代表昝斌、楊橋、郝麗娜結(jié)合各自分管工作，暢談感想和感受。大家在發(fā)言中紛紛表示，要立足本職崗位，對標(biāo)一流目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)工作取得新成效。
            
    最后，崔作銘同志提出兩點(diǎn)要求：一是對標(biāo)劉志宏書記的述職報(bào)告，找準(zhǔn)公司在大運(yùn)城建設(shè)中“四個戰(zhàn)略定位”位置，明確方向和突破口，牽引全年工作高質(zhì)量開局。二是全體員工要對標(biāo)一流，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，找差距、補(bǔ)短板、提措施，要以跳起來摘桃子的思想境界，使公司經(jīng)營工作整體上來一次大的提升，推動大討論取得實(shí)實(shí)在在的效果。
            

            
                                                                          （郝麗娜）
            

            
         
            
            
            
                上一篇：公司開展英雄公園清明祭掃活動
                      
                下一篇：公司召開“我為公司改革創(chuàng)新做什么” 座談會
            
            
    
            




精品人妻99在线无码,国产对白刺激,在线观看网站免费av,亚洲AV无码乱码在线观看


            <sub id="zuou2"><center id="zuou2"><pre id="zuou2"></pre></center></sub>
            <menu id="zuou2"><source id="zuou2"></source></menu>
            <dfn id="zuou2"><strong id="zuou2"></strong></dfn>
            

                

                  <ul id="zuou2"><b id="zuou2"></b></ul>
                      <sub id="zuou2"></sub>
                      2.